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Post by account_disabled on Apr 27, 2024 22:34:20 GMT -5
监管标准 (NR) 是确保安全健康的工作环境的基本规则。它们的创建是为了保护工人的身体完整性和生命。 如果您一直有兴趣了解有关标准及其工作原理的更多信息,请继续阅读本文,了解有关监管标准的所有信息! 监管标准是一套规则,旨在确保在CLT制度下工作的人员拥有安全、健康的工作环境。 另请阅读:可扣除工资的贷款 NR详细说明了雇主和工人必须遵守的强制性程序,以避免职业事故和疾病。它们是根据1977 年第 6,514 号法律生成的,并出现在 CLT 第五章中。 现有标准可确保工作场所对工人来说安全和健康。 他们通过向雇主和雇员展示 美国移动的电话数字 如何照顾安全和健康来帮助预防与工作相关的事故和疾病。 总的来说,它们就像一本保证每个人在工作中安全和健康的指导手册。 有多少个监管标准? 迄今为止,已有 38 项监管标准。其中,有2项被撤销并不再存在,只剩下36项有效。 这套规则自 1978 年制定以来,经历了多次更新,以适应工作环境的新需求和现实。 机会:生日提前提款 如果您喜欢这些内容,请抓住机会在表格上注册并通过电子邮件接收有关工作和金钱的文章! 监管标准是什么? 您可以在下面看到已创建的主要 NR 的列表。 是的,CLT 公司和工人必须遵守监管标准。 该义务是 NR-1 中规定的义务,确保遵守工作安全和健康准则。 了解更多信息:什么是 INSS 休假以及谁有权享受该休假? 此外,CLT 明确规定工人必须遵守雇主制定的职业健康和安全规则。 不遵守监管标准的后果 不遵守规则可能会给雇主和雇员带来多种后果。 公司除了必须支付医疗费用和支付额外的健康和危险津贴外,还可能受到行政罚款。 此外,如果发生工伤事故,企业还可能被追究行政、劳动、民事、社保、税务甚至刑事责任。
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